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Steigen Sie ein in eine zukunftssichere Karriere mit dem Traineeprogramm der HC GROUP Danışmanlık A.S. in der Türkei!
Unser Traineeprogramm im Bereich Finanzbuchhaltung bietet Ihnen die perfekte Gelegenheit, Ihre Karriere auf die nächste Stufe zu heben. Egal, ob Sie frisch aus dem Studium kommen oder bereits erste berufliche Erfahrungen gesammelt haben – wir haben das passende Modell für Sie.
In diesem intensiven Vollzeitprogramm durchlaufen Sie eine strukturierte Ausbildung, die in zwei Hauptphasen unterteilt ist:
- Phase 1 (Wochen 1-4): Sie starten mit einem ein- bis vierwöchigen Online-Seminar in unserer internen Schulungsakademie. Zweimal wöchentlich überprüfen wir in Calls Ihre Lernfortschritte, und wöchentliche Online-Prüfungen geben Ihnen die Chance, sich stetig zu verbessern. Bei einer Zielerreichung von mindestens 70 % geht es weiter in Phase 2.
- Phase 2 (Wochen 4-8): Zusätzlich zu den regelmäßigen Calls und Prüfungen bieten wir Ihnen ab dieser Phase finanzielle Unterstützung:
→ 300 EUR pro Monat bei einer Erfolgsquote von 90 % oder mehr in Phase 1.
→ 200 EUR pro Monat bei einer Quote von 80-90 %
→ 100 EUR pro Monat bei einer Quote von 70-80 %
Erreichen Sie 70 % oder mehr, wird der zweite Abschnitt freigeschaltet, und Ihr Arbeitsvertrag wird aktiv. Nach erfolgreichem Abschluss des Programms (mindestens 70 %) steigen Sie direkt in eine feste Position ein und erhalten ab der 8. Woche (3. Monat) 80 % des vereinbarten Gehalts, ab dem 4. Monat sogar das volle Gehalt. Speziell im dritten Monat vertiefen Sie Ihr Wissen im System DATEV. Sollten Sie Prüfungsergebnisse zwischen 50 und 70% erreichen, wird in einem Gespräch individuell entschieden, wie und ob es fortgeführt wird (sowohl in Phase 1 als auch in Phase 2)
Nach 8 Monaten haben Sie zudem Anspruch auf eine Weiterbildung zur “Fachkraft für Buchhaltung” (IHK), die mit einer Gehaltserhöhung belohnt wird. Mit Erhalt des IHK-Zertifikats endet das Programm.
Verpflichtung: Nach dem Programm verpflichten Sie sich, für mindestens 12 Monate bei uns zu bleiben. Sollten Sie kein IHK-Seminar mit Abschlussprüfung besuchen wollen, dann ist dieses schriftlich anzumelden und mit Eingang der Anzeige, endet das Programm und Sie sind dann sofort in der 12-monatigen Bindefrist.
Sollte die 12-monatige Bindefrist nicht eingehalten werden, so wird eine Zahlung von 100 EUR pro Monat des vorzeitigen Austritts fällig.
Falls Sie berufsbegleitend lernen möchten, bietet unser Teilzeitprogramm die ideale Lösung. Mit einem wöchentlichen Aufwand von etwa 10 Stunden haben Sie bis zu 5 Monate Zeit, die Schulungen zu absolvieren.
Der Arbeitsvertrag tritt nach der Abschlussprüfung in Kraft. Während der Ausbildung wird jedoch kein Gehalt gezahlt. Nach Eintritt in den Vollzeitjob steht Ihnen ebenfalls die Weiterbildung zur “Fachkraft für Buchhaltung” (IHK) offen.
Ihre Zukunft bei uns
Nach erfolgreichem Abschluss erwarten Sie verantwortungsvolle Aufgaben wie:
- Buchen von laufenden Geschäftsvorfällen
- Vorbereitung von Jahresabschlüssen
- Erstellung von Lohnabrechnungen und Bilanzen
- Betreuung eigener Mandanten
Freuen Sie sich auf ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum Homeoffice. Unsere stark digitalisierte Arbeitsweise und die internationalen Perspektiven bieten Ihnen beste Chancen. Sollten Sie einmal das Auswandern nach Deutschland in Erwägung ziehen, so können Sie als Fachkraft arbeiten und im Rahmen des Fachkräfteeinwanderungsgesetzes eine Aufenthaltsgenehmigung beantragen.
Wer sollte sich bewerben?
Dieses Programm richtet sich an ehrgeizige Menschen mit einer klaren Karriereplanung, die bereit sind, sich langfristig zu engagieren. Vorausgesetzt werden gute Deutschkenntnisse, optimalerweise eine kaufmännische Grundausbildung oder Grundkenntnisse in diesem Bereich. Auch Absolventen eines Germanistikstudiums, Betriebswirtschaftsstudiums, Rechtswissenschaftsstudiums etc. können hervorragend von diesem Programm profitieren.
Bewerbungsprozess
Der Bewerbungsprozess beginnt mit dem Ausfüllen des Kontaktformulars und einer Motivationsanalyse, gefolgt von einem Videocall, in dem auch die vertraglichen Rahmenbedingungen besprochen werden.
Sollten Ihre finanziellen Vorstellungen aus dem Kontaktformular nicht zu unserem Unternehmen passen (Abweichung um min. 20% höher als unser Angebot), so würden wir den Prozess direkt beenden. Natürlich haben wir Verständnis für individuelle Wünsche und Lebenssituationen, aber wir müssen kaufmännisch sinnvoll und vor allem nachhaltig handeln. Das sind wir unserem Team schuldig. Mit dieser Vorgehensweise ersparen wir uns gegenseitig viel Zeit, Mühen und vor allem Hoffnungen.
Starten Sie jetzt Ihre Karriere – Bewerbungen sind jederzeit möglich!